3 juegos listos para los negocios

En menos de 30 segundos, puede crear un juego que genere compromiso, propiedad e inclusión entre sus empleados. Aquí tienes tres ejemplos de juegos que puedes probar ahora mismo.

En estos días, en los que la mayoría de nosotros pasamos nuestros días en la oficina de casa, no hay duda de que somos más sedentarios que antes. Nada de charlas junto a la máquina de café, nada de ir a la tienda de la esquina para comer, nada de pasear por la oficina de camino a la sala de reuniones... El veredicto es claro: Hay que salir a la calle y mover el cuerpo. Aquí es donde entra Wittario.

Hemos elaborado tres juegos gratuitos que puedes probar con tus compañeros y que contribuirán a reflexionar un poco sobre los tiempos que corren.

Flexibilidad total con los juegos asíncronos

Lo mejor de la aplicación Wittario es su flexibilidad. Hay dos tipos diferentes de juegos: juegos geográficos y juegos de distancia. Con los juegos geográficos, los empleados pueden recorrer una ruta predeterminada con puestos específicos de la ubicación que has creado utilizando un mapa. Esto funciona muy bien cuando se trata de entornos sociales en los que los empleados están físicamente reunidos en un lugar.

Pero como todos saben, no es fácil reunir a la gente en el mismo lugar todo el tiempo, y aquí es donde entran los juegos a distancia. Con los juegos a distancia, los empleados pueden jugar en cualquier momento y lugar. Todo lo que necesitan es una zona al aire libre y acceso a una red de telefonía móvil; todo es cuestión de distancia, no de geografía. En función de la longitud establecida en el juego, los jugadores deben recorrer una determinada distancia entre cada pregunta. Pueden ser 25 metros, 50 o 100, no hay límite, y eres tú, como director del juego, quien decide.

Cree juegos atractivos para sus empleados.

Aquí tienes tres juegos de distancia que puedes probar hoy:

1. Empleados en la oficina de origen:

¿Cómo puede usted, como empleado, trabajar eficazmente en su oficina en casa? Las palabras clave de este juego son autogestión, derechos y leyes, ventajas y desventajas.

2. Liderazgo a distancia:

Cómo aplicar una buena gestión a distancia (cómo dirigir a los empleados en la oficina en casa) .

3. Reuniones a pie de calle:

Se abre para la buena conversación.

Los códigos de los tres juegos de prueba se pueden encontrar aquí.

Estos son sólo tres ejemplos de lo que puedes hacer, y sólo tu imaginación pone los límites. Si te conviertes en un gestor en Wittario, tienes acceso a más de 200 juegos ya preparados que puedes montar en menos de 30 segundos. Cuando descargas un juego, tienes el control total del contenido, y puedes cambiar, eliminar o añadir todas las preguntas que quieras. Esto es algo que inspira a muchos gamers. Si ninguno de los juegos ya preparados le sirve, puede configurar fácilmente nuevos juegos usted mismo.

Así de fácil se puede hacer:

Entonces, ¿para qué puedes usar Wittario?

No cabe duda de que Wittario puede contribuir a aumentar el bienestar en el lugar de trabajo (o mejor dicho, fuera del lugar de trabajo ). Por ejemplo, si quieres saber cómo les va realmente a tus empleados, puedes utilizar tareas como el texto libre, la foto y el vídeo, donde tienen que ser creativos y darte respuestas a lo que quieres saber. De esta manera, podrás medir si tus empleados lo están haciendo bien.

También puede utilizar Wittario con fines de aprendizaje, como herramienta en cursos y formación, por ejemplo, cuando incorpore a nuevos empleados o forme a empleados que quieran desarrollarse. Con la RA y las preguntas de opción múltiple, los jugadores responderán correcta o incorrectamente, y conocerán la respuesta correcta de inmediato. Con el texto libre, la foto y el vídeo, los jugadores tendrán que pensar un poco más y llegar a las respuestas por sí mismos.

¿A qué esperas? Los códigos de los tres juegos de prueba se pueden encontrar aquí.
Contacte con nosotros si necesita más información.

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